随着国家经济的日益发展，企业对人力资源行业的要求逐步增多。员工关系在企业的内部与管理层面起到了至关重要的作用，本次沙龙赵老师主要讲解企业日常经常遇到的工伤、劳动争议的问题，希望学员可以满载而归，学以致用！

主办方

瀚泽方略

瀚泽方略大讲堂旨在搭建HR从业人员线下交流学习的平台，迄今为止，已经举办了68次线下活动，众多HR从业者由此受益。后期陆续推出更加丰富多彩、多层面的线下公开课与沙龙，让HR精英们一起进步！一同交流！同时扩展高端人脉！

郭宽老师工作室

      郭宽老师独创“贩卖式思维”理论，著作《贩卖自己》被誉为职场“胜经”，以二十年企业管理实践经验独创“道法术情”领导者素质四级管理模式，以及“员工七型”、“被领导力”等管理学概念

猎到学院

      猎到学院赋能教育体系由线上课程体系和线下训练营体系构成，面向人力资源从业者，系统性构建人才观的底层逻辑、提升业务水平；基于猎到平台系统，为猎到用户提供沉浸式服务。

上午场

《员工关系》

课程大纲

工伤事故认定与企业的关系

工伤预防

为什么会发生劳动仲裁

劳动仲裁人力资源需要准备哪些证据

下午场

《未来十年，HR职业腾飞之路》

课程大纲

一、未来十年各行各业将去向何方？

1、  企业巨变是经济发展的必然走向，你赶上了一个巨变的时代！

2、  未来十年你所在的企业将有何变迁？

3、  未来十年HR行业及HR职业人士将去向何处？

4、  你完全可以化风险为机会再次腾飞！

二、HR如何识别和屏蔽风险并抓住机会？

1、  增长型企业

2、  紧缩型企业

3、  停滞型企业                             

三、HR脱颖而出的策略

1、  外部资源

2、  内部修炼

四、未来十年HR各模块的前景及对策

1、 人力资源规划

2、  招聘与配置

3、  培训与开发

4、  绩效薪酬

5、  福利法务

6、  员工关系

五、做未雨绸缪的HR大咖

1、  看云识天气

2、  闷头练内功

3、  打造朋友圈

讲师简介

上午场

《员工关系》高级讲师：赵正旺

人力资源管理专业本科学历，

一级人力资源管理师

二级心理咨询师

跨国日本电子集团公司天津分公司工作四年

民营上市公司工作三年，担任人力资源部长

大型电梯制造企业担任人力资源经理，后担任总裁助理

多元化民营集团公司担任人力资源部长

汽车流通集团化公司担任人力资源总监

17年人力资源管理经历，担任部门负责人10年以上，对于制造型、商贸型、服务型等行业的人力资源管理模式具有个人独特的认识和理解。

培训服务企业

天津市正东投资集团有限公司、天津市艾瑞斯集团有限公司、天津经纬电材股份有限公司、天津市华爱集团有限公司、罗姆半导体（中国）有限公司、天津陶之然美容馆

为企业提供人力行政管理咨询与整改：

1、劳动纠纷法律风险分析；2、人力资源管理制度编制、流程梳理，合同标准文本建立及其它协议文件；3、薪酬与激励系统设计，指导落地实施；4、绩效考核系统建设；5、组织架构梳理，岗位职责梳理与晋升考核管理系统；6、员工培训系统建设... ...

擅长项目和领域

1、熟悉企业用工劳动法律法规及地方政策，劳动风险防范；

2、绩效考核系统设计搭建；

3、组织架构设计、岗位职责梳理与人员配置；

4、员工培训、企业内部晋升规划；

5、人力行政管理制度体系建设、流程梳理、权利规划；

6、人力资源管理与企业运营管理战略结合规划

下午场

《未来十年，HR职业腾飞之路》高级讲师：郭宽

独立学者、企业管理专家、领导者素质管理专家、清华大学特邀培训教育专家、南开大学特聘人力资源专家、EMBA&MBA导师、就促会首席人力资源顾问、高企协人专会副秘书长、营销协会副理事长。

   郭宽老师培训辅导过的知名企业有百事可乐、波音飞机、霍尼韦尔、奥的斯、通用半导体、施耐德、惠普、LG、三星、韩华、富士通天、丰田、电装、爱信、松下、普利司通。

往期课程

时间：2019年10月25日上午9：00-12:00，下午13:30-17:00

地点：天津市南开区红日路与黄河道交口东北100米

地铁：地铁2号线咸阳路i口出站

公交：836、858、867咸阳路地铁站下车

报名流程：

点击下方“我要报名”

联系我们：

瀚泽方略经管学院

联系电话：

刘老师：18920750039

李老师：13662118820

公众号：瀚泽方略大讲堂

关注微信公众号“瀚泽方略大讲堂”订阅人力资源干货，了解课程信息！