你渴望一份温暖又有意义的事业吗?
想踏婴幼儿教育、护理领域,开启一份充满爱与责任的事业吗?
现在开始正当时

随着人口政策调整(如二孩、三孩政策)及家庭教育观念升级,社会对专业育婴、保育服务的需求持续增长。根据国家人社部数据,育婴员连续多年位列“最缺工”职业榜单,排名靠前。尤其在幼儿园、托育机构、早教中心及高端家庭服务领域,持高级证书的专业人才供不应求。

岗位选择多样:高级持证者可从事一线照护、机构管理(如幼儿园保育主管)、培训讲师等职位,还可自主创业开设母婴护理机构;
跨领域融合:部分高级证书持有者可进入早期教育课程开发、婴幼儿健康管理等领域,拓展职业边界。

高级证书持有者因具备更高技能水平和实践经验,薪资显著高于普通从业者。例如,高级育婴师在幼儿园或高端家庭服务中,月薪普遍高于行业平均水平,可达万元以上。

【证书含金量】
1.国家权威认证,全国通用
保育师、育婴员等证书由人社第三方机构或职业技能鉴定中心颁发,证书编号全国唯一,官网可查,终身有效。
2.考核严格,代表专业能力
考试内容:分理论(婴幼儿生理心理知识、教育原则等)与实操(抚触、急救、营养配餐等),需通过60分及格线;
3.职业竞争力显著提升
就业门槛:多数幼儿园、托育机构将高级证书列为招聘硬性条件,是职业准入的“敲门砖”;
行业认可度:高级证书代表从业者在沟通能力、应急处理、科学育儿等方面达到行业高标准,更易获得家庭客户或用人单位信任。
4.持续发展潜力
持证者可参与继续教育、技能竞赛及职业资格升级(如从高级工晋升技师),为职业晋升提供通道。

高级考证申报条件(满足其中之一即可申报高级):
累计从事本职业或相关职业工作满10年
取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书后,累计从事本职业或相关职业工作满4年
取得符合专业对应关系的初级职称(专业技术人员职业资格)后,累计从事本职业或相关职业工作满1年
取得本专业或相关专业的技工院校高级工班及以上毕业证书(含在读应届毕业生)
取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书,并取得高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书(含在读应届毕业生)
取得经评估论证的高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业的毕业证书(含在读应届毕业生)

考取证书还可以申领技能提升补贴哦!!!**针对身份不同的群体提供不同的补贴政策,使考证的你无经济压力!!!以下为政策详情:
参保职工技能提升补贴:技能提升补贴是**为了鼓励企业职工提升职业技能而设立的一项补贴政策。通过提供资金支持,帮助劳动者降低培训成本,增强就业竞争力。
补贴对象:
依法参加失业保险并累计缴纳失业保险36个月以上的企业职工或领取失业金人员
补贴标准:
补贴金额根据职业资格证书或职业技能等级证书的等级不同而定:初级(五级)1000元、中级(四级)1500元、高级(三级)2000元
申请条件:
1.取得职业资格证书或职业技能等级证书
2.证书发放之日起一年内向参保地提出申请



个人直补:针对城镇登记失业人员、农村转移就业劳动者、毕业年度的高校毕业生、防止返贫监测对象、就业困难人员等群体,自行垫付培训费,在取得职业技能等级证书后,12个月内申请补贴,可分别补贴1000元、2000元、4000元(票额高于补贴标准的按照补贴标准补贴、低于补贴标准的据实补贴),原则上此项补贴支付到申请者本人社会保障卡银行账户。
还等什么,快来报名吧!!!

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王老师:15378970901
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