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企业如何规避用工风险 “降本增效”
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课程背景：
金税三期下，社保由税务部门统一负责征收，原先“隐蔽”的税务风险浮出水面，大多数企业面临用工成本增加，企业盈利前途未卜。社保税改政策来势汹汹，社保、个税在全方位的监管之下， 企业应该何去何从？
在新的政策机制下，企业如何通过自身内部调整，优化内部规章制度、探寻合规之路？企业该采取何种措施，合理合法使用人力、降低用工成本，激发企业活力，满足企业多元化的发展需求。
从税改后的灵活用工与合理合法优化员工队伍入手，专业律师刘昱律师分析灵活用工的模式、企业裁员的风险防范，人事专家王雯老师讲解新政下规章制度设计、灵活用工方案设计。专业律师+人事专家强强联合，通过经典案例分析、法律规定解析、疑难问题解答等全面系统的讲解，帮助企业找到适合的落地执行方案。
本次沙龙广泛适用于各行各业，尤其适用于亟待破局或正在转型的中大型企业。本次内容将基于2018-2019年新政策调整，通过企业灵活用工设计、制度流程规范、用工成本控制等角度，为HR/财务/老板等人员进行深度解读！
一场聚焦创新与谋变的行业盛宴
课程关键词：
降本增效 战略管理
课程探讨5大棘手难题：
1. 塑造创新-如何精准地洞察行业趋势，寻找增长点，迅速实现品牌势能的爆发与创新。
2. 人才管理-伟大的成功从优秀的人才开始，决定一个餐企发展的关键因素市人。随着95后主力军员工的进驻，企业开始换发别样的生机。
3. 行业破局-当下企业，正在上演新旧交替的寒冬交响曲。越来越多的新维度新难题不断出现，孕育了越来越多难以捉摸的新变量，如何破尔后立？
4. 降低成本-人效企业运营的重要指标，比拼人效的时代来临，”用工难”问题愈发突出，如何顺势而为？
5. 自我革新-在企业的经营内容，竞争打法，品类赛道都不断变化的情况下，如何通过自我革新，突破增长瓶颈。
课程流程：
13:30-14：00签到
14:00-14:10 主持人开场&介绍
14:10-14:30 市南区人社局宣讲青岛市高校毕业生就业政策解读
14:30-15:30 上半场分享-刘昱律师 -企业劳动合同管理实务操作及风险把控
15：30-15:40 中场休息
15:40-16:40下半场分享金柚网-王雯老师 - 如何为企业赋能_助力企业降本增效
16:40-17:00 自由交流活动结束。
嘉宾介绍：
刘昱，北京市盈科（青岛）律师事务所律师，其执业期间成功的处理过多起银行不良资产回收事务，并担任多家企业的常年法律顾问，有丰富的办案经验和公司法务工作经验，尤其擅长企业劳动人事纠纷、建筑合同纠纷、债权债务纠纷、担保纠纷，熟悉律师尽职调查业务和各类企业法律文书的起草与修改。
现任金柚区域项目总监
10年人力资源服务经验
8年一线业务团队管理经验
曾服务于多家世界500强企业及上市公司
大型国有企业丰富的人力资源政策研究和业务实践经验
转注于招聘，用工风险，在职管理和薪酬福利的实战培训
购票须知
1.报名方式：点击下方【立即报名】，即可免费参加
2.报名须知：活动开始前一天，我们会短信通知活动详情，请您留下正确的电话号码。
如果有疑问，请联系主办方：13656487718 李先生
关于主办方
金柚网
金柚网（杭州今元标矩科技有限公司）成立于2014年，是中国先进的专业人力资源综合服务平台型企业，致力于推动中国人力资源产业发展与变革。公司搭建起人力资源交互创新平台，提升企业管理效能，激发人才创新力量，推动企业商业模式变革，驱动数字融合新产业时代到来。
公司组建起以人力资源、互联网技术、法务、财务为核心的专家团队，保证了服务专业性、及时性与安全性，在劳务派遣、岗位外包、灵活用工、社保管理、薪酬管理、商业保险等方面为60000多家客户提供富有竞争力的产品、服务与解决方案，广泛服务于互联网、餐饮、金融、快消、医药、房地产、教育、外贸等多个领域。
温馨提示：
在付费报名之前请仔细甄别主办方的资质及服务能力。部分主办方会私下与报名者沟通承诺参与活动后的权益，并夸大参与后的收益效果等，以此来收取高额的报名费。这类活动通常有基于抖音、淘宝等平台的推广、代理加盟、引流变现等相关内容。
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