走出舒适区，登上大舞台，实现新跨越，成就好未来！

课程详情

【课程背景】

当今社会，无论是身处竞争激烈的商战，还是面对企业内部的员工，企业中高层管理者都需要进行公开演讲表达场合越来越多。但这方面的能力已经成为管理者树立个人魅力，提升个影响力的重要武器。但现实是众多管理者心有余而力不足，困惑于不知道如何在短时间内有效提升：

• 如何才能在各种会议上泰然自若、侃侃而谈、展现领袖风采？

• 如何才能在各种社交场合应声而起、畅所欲言、展现个人魅力？

• 如何在下属和员工面前言谈得体、慷慨陈词、树立领袖形象？

• 如何提高你的说服力，轻而易举地打动和说服他人？

• 如何在最短时间内迅速组织语言，发表精彩的即席演说？

• 如何才能发表具有感染力的演说，有效激发团队的执行力、战斗力、凝聚力？

【课程目标】

• 突破当众讲话的紧张恐惧，提升当众讲话的技能；

• 迅速提升当众讲话的感染力和影响力，有效激励团队，发挥影响力；

• 迅速增强说服技巧，使内容表达言之有理，丰富饱满，避免空洞无物；

• 能够在各种会议和社交场合上即兴发言，思路清晰、条理分明地发表精彩的讲话。

【授课对象】

国企央企高管、民企法人，人力资源部总监、企业教练、企业内训师、公众演讲者、路演讲师、房地产营销师、金融讲师等。

【授课方式】

理论讲授、案例分析、视频分享、小组讨论、实战演练

【授课时长】

1天（6-7小时）

【课程大纲】

课程开场设计：

1. 新人相识九宫格（破冰：找共同特点）

2. 重点知识聚焦（圆点投票确认）

3. 分组、选组长、确认服务对象

4. 提出问题，激活旧知，引出主题

工具 /道具：1）九宫格 2）国王天使卡 3）投票圆心 4）每组一包便利贴 5）桌签（或胸贴）

第一项技能 以终为始 明确定位

1. 本次课程我要的是什么？（聚焦目标）

2. 达成这个目标我会变成什么样子？（未来自画像；需求显性化）

3. 方向：目标与现实的差距（量化2-3个具体标准）

4. 爱要大声说出来，舞台呈现目标（成果展示，清晰定位）

课程输出成果：聚焦目标，明确需求，设计内容，确保成果。

第二项技能 克服恐惧 轻松登场

1. 开课前两方面准备：心理准备、物料准备；

2. 授课紧张我有哪些表现？现场演示；

3. 出现了紧张如何克服？共同探寻应对10种方式；

4. 关于紧张我的2种应对策略；

5. 魅力开场四部曲及现场演练。

课程输出成果：1）找到适合自己克服紧张应对方法；2）设计出自己的1-2种专属开场。

第三项技能 打造形象 塑造“装“ 、”范“

1. 让你的出场“与众不同“ ——气场塑造；

2. 三步打造良好的第一印象；

3. 基于呈现效果占比55：38：7舞台肢体语言演练；

4. 职业舞台形象的手势、眼神、表情、走姿、站姿；

5. 舞台风范训练与展示。

课程输出成果：让每一位学员掌握标准人职业着装和舞台风范，塑造规范职业舞台形象。

第四项技能 精彩呈现 互动控场

1. 解密成人学习——学习注意力曲线；

2. 互动设计原则：左脑、右脑；

3. 基于内容设计从理性思考到感性认识；

4. 课堂互动背后的90-20-8原则；

5. 常用10种互动方法的演示与训练；

6. 应对课程中学员挑战的原则；

7. 高效控场的8种方式实操。

课程输出成果：根据学习90-20-8原则，设计课程互动内容，授课有吸引力。

第五项技能 结构思维 系统呈现

1. 课程整体三段式：凤头—象尾—弥勒肚；

2. 凤头：开场快速抓住学员眼球和思维；

3. 象尾：简短精炼，引发思考，促进行动转化；

4. 弥勒肚：内容丰满，形式多样，收放自如；

5. 实操演练：小组内每个人3-5分钟展示。

课程输出成果：让每一位参与者都能临场表达，结构清晰，逻辑严谨，清晰表达。

【授课导师】

晋纪书（书记老师）

• 中国石化等300余家企业内训师授课经验

• 曾任某知名企业培训中心负责人

• TPT项目式培训师培养版权课程研发人

• 赋能型培训师培养国家版权课程所有人

• 赋能型管理者国家版权课程所有人

• 6Ds--将培训转化为商业结果落地转化师

• 美国正面管教EPW职场赋能认证讲师

• ACI美国认证协会注册国际职业培训师导师

• 曾任：郑州某高等院校|系教学主任

• 曾任：普罗旺斯番茄制品（天津）培训总监

• 书籍《看不懂人怎么带团队》联合作者

• 中国培训“我是好讲师”大赛赛区评委、全国总决赛优秀导师

参与须知

☆授课时间

2023年9月17日9：00-17：00

☆课程费用

本次课程为公益课程

☆授课地址

北京市朝阳区建国门外大街2号北京银泰中心C座 46层

☆联系人

张春艳13811217854(微信同号)