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行程天数:一日游
出游方式:跟团游
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08:00于时间出带着愉快的心情乘豪华旅游空调车前往美丽的海滨城市-大鹏新区
09:30拓展培训(团队建设)破冰游戏
培训目标:1、确立团队、确定目标。2、打破新团队成员之间的隔阂。3、加强相互了解和信任。4、形成团队成员的基本价值观
项目介绍:1、讲述拓展训练的内容及意义,以及良好的心理素质和积极进取的人生态度对成功的重要作用,同时激发学员的参与热情,形成欢快热烈的良好氛围。2、制定队名、队歌、队训、队徽,选出队长。3、各组展示:通过分组形式,迅速建立沟通环境,初步形成团队气氛。4、自我介绍:10-150人组成一队,以独特的方式进行自我介绍,加速了解
共同共退
项目性质:团队合作项目项目描述:顺序在区域内拍无序摆放的数字卡,区域内只允许一个人。
培训目的:
体会责任和包容,构建无障碍沟通氛围,注重时间、速度和效率、构建信任的氛围,消除彼此的隔阂,体会信任对自身发展和团队建设的重要意义,目标的设定和目标管理(MBO),体会激烈的竞争带来的冲击,以及如何通过团队合作来实现目标,再次确认自身的角色和定位。
沙场点兵
拓展项目安排:种颜色水球、行李箱、凳子、眼罩;用绳子或粉笔圈出一块矩形“战场”(“战场”可以根据人数确定),在战场内布置一定数量的水球,一种颜色为攻击炸弹,一种为地雷。
项目概述:这是一个竞争项目,在战场内每个队伍的士兵利用水球攻击对方士兵,规定时间内“存活”士兵较多的队伍获胜。(适合四个或四个以下小队进行)
项目规则: 1、司令:每个队伍只可选出一个司令。整个队伍中只有司令可以说话,并且下达命令给士兵;司令需要坐在战场外,且背对战场。 2、指挥官:每个队伍只可选出一名指挥官。可以看到战场但不可以说话,只能通过肢体语言向司令表达 3、士兵:除指挥官和司令以外的其他队员都为士兵。士兵需戴上眼罩,不可以说话,只有士兵可以进入战场接触水球。 4、整个过程只有士兵可以利用水球攻击对方士兵。 5、士兵只有接到司令的命令才可以行走、捡炸弹、攻击和躲闪。士兵可以捡起攻击炸弹进行攻击,碰到“地雷”将会“牺牲” 6、战场外的士兵不可以说话和提示 7、任何人犯规,其队内将会由教练选择随机牺牲一名士兵
12:00中餐围餐(农家菜/海鲜餐二选一)
14:00拓展
七巧板(有效沟通、突破定势思维、提高部门协作)
目标
学习领导者的思维、观念与意识.培养团队成员主动沟通的意识,体验有效的沟通渠道和沟通方法.强调团队的信息与资源共享.通过加强资源的合理配置来提高整体价值.体会团队之间加强合作的重要性.合理处理竞争关系,实现良性循环.培养市场开拓意识,更新产品创新观念.
企业:
提高企业各部门、各层级沟通协作的水平;
提高企业各部门、各层级相互的认可及明确的较终的目标;
能否进行有效沟通决定着事情的成败
汉诺塔(明确目标、激发潜力、角色分配)
1、让领导者更快更妙地带领团队走出困境;
2、促进团队每一次的沟通更加有效;
3、促进团队合理分工合作,较佳协调配合;
4、意识如何有效提高团队的绩效;
5、培养队员工作交接的技能;
6、思考一个人很简单就能完成的任务,为什么人多了反而完成不了?
盗梦空间(执行力、跨部门沟通)
拓展项目盗梦空间心得分享:统一的描述标准、排序流程及交牌规范,才能保证方案的准确有效执行。执行效率已经预见到结果的情冴下,高效的团队执行力是迈向胜利的较后一级台阶。跨部门沟通打破设定的小组限制,全员沟通商讨,使信息全面、思路清晰。 领导风格不同特质的人负责统筹全局,会产生丌同的执行策略,较终影响项目结果。可重复一遍规则,避免学员无意中违规,影响项目整体体验。创新思维特殊环境下的未知任务,需要有打破固有思维的勇气不方法。
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