HR及管理者修身必备，跨界社交盛宴，共享客户资源。

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本期主题：《2024年经典劳动争议案件分享与司法解读》

    2023年疫情后经济形势亟待复苏，2025年社会各行业仍然需要抱团取暖，相互成就。老板、高管和企业HR们，迫切需要有线下社交活动，名师指路，排除困难。期待参与：

【主办单位】：华南HR俱乐部

【联合主办】: 广州市羽林军人力资源服务有限公司  广东邦达律师事务所

【协办单位】：广州璐华E-HR、亚洲商学院、人力行政高管联盟

【参会人员】：华南HR俱乐部会员，老板、企业HR专员、主管、人力资源总监，总经理，专家教授、行业精英等，限额人数100人左右。

【讲坛时间】：2025年3月22日（周六），13:30-17:00

【讲坛地点】：广州市增城区 新塘镇创想路8号 珠江创业中心（1号智谷） 5楼演艺厅；车位充足，免费停车4小时

本场HR讲坛内景：

【讲坛流程】：13:30-14:15  签到

              14:15-14:25  欧阳会长/孙总致辞

              14:25-15:30  上节分享 王律师

              15:30-15:40  中场休息

              15:40-16:40  下节分享 王律师

              16:40-17:00  互动提问等

课程背景

   2024年整体经济下行，企业与员工的劳动关系更趋于复杂，我们律师团队以处理企业合规为主要业务，代理了大量的劳动争议案件，经过整理和筛选。《民法典》的实施，必将对劳动争议案件处理产生深远的影响，会影响到**裁判规则，相应企业的用工管理应作出相应调整，本次讲座的一个亮点除了通过案例深入分析解读现今的司法意见外，还会对民法典在劳动争议案件的适用进行解析。

   作为用人单位应及时了解法律法规的最新规定和司法意见的变化，以便更好的防范企业的法律风险，特此举办活动，满足大家需求，以案说法情景再现，本次将与大家分享的案例有： 

课程提纲

一、A女士与某新闻媒体退休争议纠纷；

二、戴某与某公司离职辞退纠纷案；

三、物流公司与司机建立合作关系是否有效案；

四、某人力资源公司与某用工企业外包服务纠纷案；

五、某人力资源公司、某航空公司与曾某混同用工案；

六、某电子公司与姜某社保争议纠纷；

七、廖某与某通讯设备公司解除劳动合同纠纷案；

八、提问互动......

讲师简介

王肇文老师

    现任广东邦达律师事务所高级合伙人，执行主任律师。高级劳动关系协调师，广州市白云区劳动仲裁委员会仲裁员、广州市仲裁委员会仲裁员、广州市司法局法律专家库成员,反舞弊联盟会员。广东省人力资源和社保保障厅唯一直属协会之一的广东省劳动学会专家库专家。担任广州市人社局服务中心常年法律顾问。曾任广东省律师协会专业委员会秘书长，高级劳动关系协调师讲师。

从事律师行业超过二十年，累计办理经济民事案件超过1000件。具有精湛的法学理论、丰富的实战经验、良好的人脉资源，并且对公司法、合同法、劳动法、债务处理等民商法律事务有深入研究，尤其是在经济民事合同、劳动方面办理过大量成功的经典案例。

以律师团队(分诉讼部和法律顾问事业部、客户销售服务部)对外承办法律业务，且律所律师团队分工明确，专业清晰，在公司法、知识产权、上市融资、刑法等各个领域形成自身专业特色，完全可以胜任客户委托的法律事务。

●  广东邦达律师事务所  高级合伙人 

●  广州市人社局服务中心法律顾问

●  广州市白云区劳动仲裁委员会仲裁员

●  广州市司法局专家库专家

●  赣江国际仲裁院经济仲裁员

●  反舞弊联盟会员

报名流程：

互动吧预报名---客服加微信并邀请加微信群—--群内确认是否参会

【报名客服】：手机/微信13926001879

【赞助邀约】：

【赞助权益】：根据赞助等级分别有：列为协办单位、主题分享、主持人介绍、展位、共享客户信息、资料入袋、宣传片轮播，软文推广、现场横幅等 。赞助合作电话/微信：13926004979欧阳老师

商务洽谈地址：广州 番禺区人才市场 1703室

本场HR讲坛内景：

附件：

1、2025年广州校招和全国校企会

2、免费试听 亚商MBA 课程预约

3、2025人力师、经济师报考

4、2025年线下培训公开课 报名

5、提高效率，推荐品牌E-HR软件

6、HR的完美搭档：HR法务+HR学院课程

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HR讲坛2024年度日程表（更新中）

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