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HR中高管的职业发展与转型
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“HR中高管的职业发展与转型”
——写春秋10月第2期HR精英俱乐部沙龙私享会活动
一、活动背景&亮点
1、HR沙龙活动由国内顶级人力管理咨询公司（18年管理沉淀）写春秋策划及组织实施。
2、多名优秀企业家现场莅临指导，与HR们亲密互动，气氛活跃，内容精彩。
3、本次沙龙活动由国内资深人才运营专家喻老师分享，活动过程中将全程穿插案例分析、互动讨论分享、头脑风暴、抽奖等环节。
二、活动短期&中长期收益
1、专业赋能：与高级管理咨询顾问和业内精英面对面的深入交流与学习，了解自身优势与缺陷，探索自己如何突破职业发展瓶颈和实现个人职业华丽转型。
2、人脉拓展：拓展交际范围、结交行业精英和HR高端人脉，拥有终身受益人脉资源。
3、优质就业机会推荐：写春秋已为20多个行业，近500家企业（其中有200余家上市公司及行业头部企业）提供咨询、猎头服务，可为优秀参会人员推荐高薪就业岗位。
4、职业转型助力：写春秋可为参会人员等提供职业转型辅导和协助。
5、企业走访：写春秋可为参会人员提供企业参观走访和资源链接机会。
6、学习优惠：写春秋可为参会人员后期提供专业课程培训优惠报价。
三、举办单位：深圳市写春秋管理咨询有限公司
四、沙龙主题：HR中高管的职业发展与转型
五、沙龙时间：2022年10月22日（周六）下午14:00—17:00
六、沙龙地点：深圳市福田区广电金融中心32层多功能会议厅
七、邀请对象：各公司HRM、HRD、HRVP以及企业中高层管理人员等，每个企业限报2人，先报先得，本次活动免费参加。
八、沙龙规模：30人左右。
九、沙龙主持人：林老师
十、活动流程
HR沙龙活动实行分组管理，现场互动分享，现场评选出优胜小组，现场积极与主持人和分享嘉宾互动、表达清晰且有深度等的小组评分会相对较高，优胜小组及表现个人会附赠送写春秋神秘大奖或小礼品，过程全程设置抽奖环节。
序号 | 活动流程 | 起止时间 |
1 | 签到入场 | 13:50-14:00 |
2 | 主持人致开幕辞，写春秋公司及产品介绍 | 14:00-14:10 |
3 | 参会人员分组并相互介绍 | 14:10-14:30 |
4 | 主题分享《HR中高管的职业发展与转型》 | 14:30-15:30 |
5 | 抽奖环节（二等奖） | |
6 | 合影留念 | |
7 | 茶歇时间 | 15:30-15:40 |
8 | Q&A，各小组现场互动交流 | 15:40-16:10 |
9 | 抽奖环节（一等奖） | |
10 | 跨界交流分享会（课题分组研讨交流）+小组评分 | 16:10-16:50 |
11 | 总结发言，对积分最高的小组颁发奖品，合影留念 | 16:50-17:00 |
12 | 抽奖环节（特等奖） |
十一、分享嘉宾
喻善科老师
国内资深人才运营专家
n 写春秋猎头事业部总经理
n 高级管理咨询师
n 人力资源管理理论资深学者
n 从业背景：近二十年人力资源管理从业经历，曾任职沃特玛、中保国安、巴蜀物流等大型上市集团公司中高层人力资源管理岗位
n 涉猎行业：科技、人工智能、设备、结构件、新能源、工程、珠宝首饰、航空等众多行业
n 服务客户：百丽雅集团、金正江大、捷顺科技、佳士科技、敏华控股、朗科智能、珐玛珈、天泰航空、艺博堂、曼奇集团等
十二、过往精彩瞬间
十三、活动举办方介绍
写春秋成立于2005年，专注于战略、组织、人力资源等管理领域的咨询和培训，截止目前，写春秋咨询已成功为20多个行业，近500家企业提供管理咨询和培训服务，服务行业包括高科技、互联网、跨境电商、供应链、制造、电力、新能源、贸易、服务等众多领域。写春秋自成立以来，创下“无一烂尾”的行业神话，且与80%以上的客户企业产生二次以上的合作。写春秋拥有多项自有知识产权，“深挖一千米”是写春秋的专业精神。
温馨提示：
在付费报名之前请仔细甄别主办方的资质及服务能力。部分主办方会私下与报名者沟通承诺参与活动后的权益，并夸大参与后的收益效果等，以此来收取高额的报名费。这类活动通常有基于抖音、淘宝等平台的推广、代理加盟、引流变现等相关内容。
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